法治日?qǐng)?bào)訊 記者張沖 通訊員劉美池 近年來(lái)，黑龍江省訥河市人民法院抓實(shí)隊(duì)伍建設(shè)，精準(zhǔn)引才育才、優(yōu)化成長(zhǎng)路徑、嚴(yán)格管理監(jiān)督，健全干部“選育管用”全鏈條機(jī)制。

精準(zhǔn)識(shí)才引才，做好“選”的文章。訥河法院堅(jiān)持將功夫下在平時(shí)，為干部摸準(zhǔn)脈搏、精準(zhǔn)畫(huà)像，分類(lèi)儲(chǔ)備、重點(diǎn)培養(yǎng)、動(dòng)態(tài)管理，實(shí)現(xiàn)選拔培養(yǎng)動(dòng)態(tài)化、常態(tài)化、長(zhǎng)效化。狠抓賦能提升，做好“育”的文章。堅(jiān)持全面施訓(xùn)，制定《訥河市人民法院教育培訓(xùn)計(jì)劃》，2024年實(shí)現(xiàn)對(duì)干警培訓(xùn)全覆蓋，有力促進(jìn)各項(xiàng)工作水平提升。院黨組親自謀劃部署，積極探索選人用人新路徑，優(yōu)化法院干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，中層干部中35歲左右干部比例為58.3%，有力提振干事創(chuàng)業(yè)精氣神。