陜西咸陽市實施“興咸人才計劃”

優(yōu)化服務(wù)政策 引才用才育才

為破解“引才難、留才難、用才難”等問題，陜西省咸陽市全面實施“興咸人才計劃”，計劃用5年左右時間重點引進電子信息、新能源汽車等支柱產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才（團隊）200余名（個）。此前，咸陽市出臺人才招引、科技轉(zhuǎn)化、平臺建設(shè)、人才服務(wù)等方面10余項優(yōu)惠政策，聘請34名兩院院士擔任市級“科技顧問”，并建立市級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系院士機制。

針對特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，咸陽市通過建立院士工作站、技術(shù)問診等多種形式，解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展難題。此外，咸陽市有關(guān)部門采取項目聘用、兼職聘用、課題研究、技術(shù)咨詢、創(chuàng)業(yè)合作等方式，引進人才服務(wù)全市重點產(chǎn)業(yè)、重大工程、重大項目。（龔仕建、閻晉）