“象園茶得益于北緯33度獨(dú)特的氣候條件，形成了栗香味濃、耐沖泡等特點(diǎn)……”11月11日，在陜西省商洛市鎮(zhèn)安縣達(dá)仁鎮(zhèn)的“象園·印象”茶產(chǎn)品展銷中心，程佳佳向參觀的客商介紹當(dāng)?shù)夭璁a(chǎn)品特色。

在該鎮(zhèn)象園村黨支部書記劉道儉眼中，程佳佳腦子活、思路清。在“幫帶導(dǎo)師”、村黨支部副書記汪曉的指導(dǎo)下，程佳佳已經(jīng)成了“準(zhǔn)”村干部，給村上帶來了許多新變化。

劉道儉告訴記者，他們嚴(yán)格按照縣委組織部制定的村干部人選正面標(biāo)準(zhǔn)、負(fù)面情形“兩張清單”，注重從村里的優(yōu)秀黨員、“土專家”與“田秀才”、返鄉(xiāng)大學(xué)生、退役軍人、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人士等五類群體中發(fā)現(xiàn)和選拔8名后備力量，為村子發(fā)展積蓄人才。

近年來，鎮(zhèn)安縣立足縣情實(shí)際，從“備育管用留”5個(gè)環(huán)節(jié)持續(xù)發(fā)力，探索出一條在新時(shí)代加強(qiáng)村干部培育和管理的新路徑，為推動(dòng)鄉(xiāng)村全面振興提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織和人才保障。

人才既要“備好”，更要“育好”。鎮(zhèn)安縣采取“學(xué)習(xí)育”“比賽育”“互助育”三項(xiàng)舉措，構(gòu)建起“優(yōu)秀人才—村后備干部—村干部—村黨組織書記”的培育鏈條，進(jìn)一步提升村干部思想水平和素質(zhì)能力。

擂臺(tái)比武、同臺(tái)競技的“比賽育”，是鎮(zhèn)安縣激發(fā)村干部創(chuàng)業(yè)激情的有效舉措之一。農(nóng)村黨建“季度擂臺(tái)賽”，推動(dòng)村級(jí)黨組織掀起了你追我趕、爭先進(jìn)位的干事熱潮。

“我們依托蘭花這一特色優(yōu)勢資源，建大棚160個(gè)，栽培蘭花70萬盆，打造‘蘭亭花市’等特色民宿11家，實(shí)現(xiàn)人均增收2100元……”在今年農(nóng)村黨建二季度擂臺(tái)賽上，高峰鎮(zhèn)正河村黨支部書記楊自有交出了“成績單”。

西口回族鎮(zhèn)嶺溝村黨支部書記汪冠鴻感觸很深。他說：“不比不知道，一比嚇一跳?？吹狡渌辶裂鄣摹煽儐巍?，才知道我們跟別人的差距原來這么大。我們村要響鼓重槌、再加干勁，爭取各項(xiàng)工作走到前列。”

“想干”，還要“能干”。鎮(zhèn)安縣建立市級(jí)以上拔尖培訓(xùn)、縣級(jí)集中培訓(xùn)、鎮(zhèn)（街道）全員培訓(xùn)、村（社區(qū)）兜底培訓(xùn)“四級(jí)培訓(xùn)”模式，籌措144萬元幫助659名村干部實(shí)現(xiàn)學(xué)歷提升，先后開展各類培訓(xùn)64期7858人次，為村干部及時(shí)“充電賦能”。其中，組織鄉(xiāng)村CEO和“鄉(xiāng)村能人”等參加“駐村講堂”培訓(xùn)10期，培訓(xùn)1500余人次；組織80余名村干部赴南京浦口等地進(jìn)行交流，7批63人次赴北京、廣東等地進(jìn)行專題培訓(xùn)。

賦能的同時(shí)，該縣還及時(shí)對(duì)村干部進(jìn)行管理監(jiān)督。

鎮(zhèn)安縣推行鎮(zhèn)黨委書記領(lǐng)辦十件實(shí)事、村級(jí)班子承諾一年十件事、村干部“領(lǐng)辦三事”，建立“日常管理+年度考核”“鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）考+群眾評(píng)”的管理考核體系，鎮(zhèn)級(jí)黨委每月全覆蓋調(diào)閱、縣委組織部每季度抽查調(diào)閱，著重檢查指導(dǎo)基層黨支部基本組織生活制度落實(shí)情況。根據(jù)結(jié)果，當(dāng)?shù)亟衲暾{(diào)整村干部33人，啟動(dòng)退出程序6人。

“一季一考、兩級(jí)調(diào)閱、回爐淬煉、質(zhì)量評(píng)估的‘考閱煉評(píng)’機(jī)制檢查了各村基本組織生活開展情況，也提升了我們的業(yè)務(wù)水平和指導(dǎo)能力。”回龍鎮(zhèn)黨委組織委員習(xí)航說。

“嚴(yán)管”的同時(shí)，鎮(zhèn)安縣持續(xù)開展“村干部暖心行動(dòng)”，每年新增財(cái)政預(yù)算486.5萬元，為在職村干部人均年增補(bǔ)貼5000元，每年為1900余名正常離任的村干部發(fā)放生活補(bǔ)助432萬元、籌措70余萬元走訪慰問生活困難村干部，讓離任村干部感受到組織的溫暖，在職村干部有信心、留得住。

鎮(zhèn)安縣委組織部副部長魏華表示，該縣將持續(xù)開展“歸雁計(jì)劃”，不斷完善村干部隊(duì)伍建設(shè)的制度機(jī)制，著力構(gòu)建更加穩(wěn)固的村干部隊(duì)伍成長鏈條，聚力建設(shè)一支“儲(chǔ)備充足、素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、為民服務(wù)”的高質(zhì)量村干部隊(duì)伍，助力鄉(xiāng)村振興。

（2024年11月19日《陜西日?qǐng)?bào)》記者 王佳偉）