法治日報全媒體記者 王家梁

在法治的引領下，企業(yè)發(fā)展之路愈發(fā)清晰且堅實。在復雜多變的市場環(huán)境中，貴州宏泰鋇業(yè)有限責任公司以法治為基、穩(wěn)健前行，實現(xiàn)自我突破與飛躍。本期民營企業(yè)家訪談，法治網·法治黔行記者對話貴州省工商聯(lián)副會長，貴州宏泰鋇業(yè)有限責任公司董事長兼總經理朱子陽，探尋貴州宏泰鋇業(yè)在法治軌道上的發(fā)展密碼。

記者：請您從公司規(guī)模、業(yè)務范圍等方面，簡要介紹一下企業(yè)的情況？

朱子陽：貴州宏泰鋇業(yè)有限責任公司貴州宏泰鋇業(yè)公司成立于2013年9月，坐落于貴州省黔東南州天柱縣工業(yè)園區(qū)鋇鹽產業(yè)園，公司深耕鋇化工領域多年。依托本地豐富的重晶石資源，是一家集重晶石開采、鋇鹽系列產品研發(fā)、生產、銷售為一體的綜合性資源深加工企業(yè)，現(xiàn)擁有員工500余人，業(yè)務范圍覆蓋全國多個省市，產品遠銷非洲、美洲、歐洲、中東、東南亞、俄羅斯等國家和地區(qū)。

記者：《中華人民共和國民營經濟促進法》于5月20日正式施行，作為貴州具有代表性的民營企業(yè)，您如何看待該法對民營經濟發(fā)展的影響？在優(yōu)化營商環(huán)境方面，您有哪些期盼與建議？

朱子陽：民營經濟是我國社會主義市場經濟的重要組成部分，是推動中國式現(xiàn)代化的重要力量。民營經濟促進法的出臺是國家對民營經濟高度重視的體現(xiàn)，為民營經濟發(fā)展注入了強大信心。民營經濟促進法從制度層面明確了民營企業(yè)的合法權益，在市場準入、融資支持、平等競爭等方面給予了堅實保障，為民營經濟高質量發(fā)展營造了穩(wěn)定、可預期的法治環(huán)境。

在優(yōu)化營商環(huán)境方面，我認為還可以從以下方面完善：加強政策落地的監(jiān)督機制，確保各項惠企政策精準直達企業(yè)，避免“政策空轉”；深化“放管服”改革，簡化行政審批流程，探索“一窗通辦”“跨省通辦”等便民舉措，降低企業(yè)制度性交易成本；各級政府強化政治擔當，持續(xù)完善配套制度、優(yōu)化營商環(huán)境、強化政策落實，切實將法律制度優(yōu)勢轉化為推動民營經濟高質量發(fā)展的治理效能，助力中國式現(xiàn)代化發(fā)展。

記者：公司成立至今，請談談公司在依法誠信經營、合規(guī)建設、企業(yè)法治文化建設等方面，有哪些經驗做法可以分享一下、亮點成效？

朱子陽：一直以來，我司始終將依法誠信經營、加強企業(yè)合規(guī)建設及企業(yè)法治文化建設作為企業(yè)發(fā)展的重要基石，走出了一條具有自身特色的發(fā)展道路，取得了顯著成效。

依法誠信經營

嚴守法規(guī)底線。公司建立嚴格的法務審查機制，從原材料采購合同到產品銷售協(xié)議，每一份商業(yè)契約都經過法務團隊嚴格審核，確保經營活動在民法典等法律法規(guī)框架內開展。在重晶石采購環(huán)節(jié)，與供應商簽訂的合同條款清晰界定雙方權利義務，保障原材料供應的穩(wěn)定性與合法性，杜絕因合同漏洞引發(fā)的法律糾紛。踐行誠信理念。在市場中樹立起良好的口碑，以優(yōu)質產品和誠信服務贏得客戶信賴。對客戶承諾的產品質量標準和交貨期限堅決履行，按時交付高質量的鋇鹽系列產品，保障客戶生產線正常運轉，與客戶公司保持長期穩(wěn)定合作。

合規(guī)建設

完善制度體系。構建全面的管理制度，在生產環(huán)節(jié)，依據(jù)安全生產法、環(huán)境保護法制定詳細操作規(guī)范和應急預案，確保生產活動安全、綠色；財務方面，嚴格遵循會計準則和稅收法規(guī)，規(guī)范財務核算和納稅申報流程，定期接受外部審計機構審查，保證財務數(shù)據(jù)真實、準確。強化內部監(jiān)督。設立獨立的合規(guī)監(jiān)督部門，配備專業(yè)人員，定期對各部門進行合規(guī)檢查。

企業(yè)法治文化建設

開展普法活動。定期組織員工參加法律知識培訓，學習與企業(yè)經營密切相關的法律法規(guī)，利用內部宣傳欄、微信群等渠道推送法律知識小貼士，營造濃厚學法氛圍，提高員工法律素養(yǎng)。打造企業(yè)法治文化。將法治理念融入企業(yè)核心價值觀，在企業(yè)使命、愿景和發(fā)展戰(zhàn)略中體現(xiàn)依法經營、合規(guī)發(fā)展要求，引導全體員工從思想深處認同法治、踐行法治。

記者：在未來的企業(yè)發(fā)展進程中，貴公司將如何加強企業(yè)合規(guī)建設，有哪些具體舉措及規(guī)劃？

朱子陽：加強合規(guī)培訓與教育。豐富培訓內容和形式，除法律法規(guī)知識培訓外，增加合規(guī)案例分析、職業(yè)道德教育等內容，通過邀請專家授課、開展內部研討、組織線上學習等多種方式，針對不同崗位員工開展差異化培訓，使合規(guī)要求精準落實到每個工作崗位，提升全員合規(guī)意識和能力。持續(xù)完善合規(guī)制度體系。根據(jù)國家法律法規(guī)的更新和企業(yè)發(fā)展的實際需求，及時對公司的各項規(guī)章制度進行修訂和完善，確保制度的科學性、合理性和有效性，為企業(yè)合規(guī)經營提供全方位的制度保障。強化重點領域合規(guī)建設。聚焦環(huán)保、安全生產等領域，進一步細化合規(guī)標準。在環(huán)保方面，嚴格落實新環(huán)境保護法要求，加大清潔生產技術研發(fā)投入，確保污染物排放持續(xù)優(yōu)于國家標準。

未來，公司還將深化數(shù)字化合規(guī)管理體系建設，運用大數(shù)據(jù)、區(qū)塊鏈等技術搭建合規(guī)風險預警平臺，對合同簽訂、生產運營、財務流轉等環(huán)節(jié)進行實時監(jiān)控，實現(xiàn)風險的智能識別與自動預警。同時，加強與行業(yè)協(xié)會、科研機構的合作，積極參與行業(yè)合規(guī)標準制定，提升企業(yè)在鋇化工領域的話語權。通過構建“人防＋技防”的合規(guī)管理模式，將法治思維貫穿企業(yè)全生命周期，為企業(yè)高質量發(fā)展筑牢堅實法治屏障。